
Fonctionnement de la collectivité
Process / qualité
Fonctionnement de la collectivité
Systèmes d'information
Technologique / numérique
Une erreur s'est glissée dans cette fiche ? Signalez-le en nous contactant.
Incrémentale, de rupture, technologique, sociale, participative… L’innovation sous toutes les coutures est appelée à la rescousse pour répondre à la crise systémique et mondiale.
Fonctionnement de la collectivité Process / qualité
L’Open Data du Département de la Seine-Saint-Denis (http://data.seine-saint-denis.fr/) met à disposition du grand public et des acteurs locaux des données de qualité, susceptibles d’offrir de nouveaux services et de stimuler le développement économique et la création d’emplois. Par l’infographie et un réel effort pédagogique, il rend facilement accessibles ces données sur le territoire, la population, les politiques territoriales, ainsi que les ressources documentaires. Forte progression du nombre d’utilisateurs et projets d’élargissement.
Fonctionnement de la collectivité Systèmes d'information
L’Open Data du Département de la Seine-Saint-Denis (http://data.seine-saint-denis.fr/) met à disposition du grand public et des acteurs locaux des données de qualité, susceptibles d’offrir de nouveaux services et de stimuler le développement économique et la création d’emplois. Par l’infographie et un réel effort pédagogique, il rend facilement accessibles ces données sur le territoire, la population, les politiques territoriales, ainsi que les ressources documentaires. Forte progression du nombre d’utilisateurs et projets d’élargissement.
clear LireFaire évoluer le management public à travers l’expérimentation de projets valorisant la créativité des agents, leur participation et leur responsabilisation. Le LAB06, créé en 2015, propose de nouvelles méthodologies, un accompagnement de la réingénierie des processus, une veille sur l’innovation et des actions de sensibilisation sur les enjeux du numérique notamment ; il coordonne la démarche à travers 4 actions.
Fonctionnement de la collectivité Ressources humaines
Faire évoluer le management public à travers l’expérimentation de projets valorisant la créativité des agents, leur participation et leur responsabilisation. Le LAB06, créé en 2015, propose de nouvelles méthodologies, un accompagnement de la réingénierie des processus, une veille sur l’innovation et des actions de sensibilisation sur les enjeux du numérique notamment ; il coordonne la démarche à travers 4 actions.
clear LireLes Relais-Sécurité dans les services pour prévenir les accidents du travail, la ville a créé des Relais-Sécurité dans ses services : 14 volontaires, formés par un ingénieur sécurité, ont contribué à la diminution des accidents tant en nombre (- 35 % en cinq ans) qu’en gravité (- 50 %).
Fonctionnement de la collectivité Ressources humaines